荣万家生活服务股份有限公司张家界分公司 |
物业公司 |
联系电话: |
15274424062 |
联 系 人: |
黄龙女 |
联系地址: |
张家界永定区大庸桥街道荣盛花语书苑 |
工商营业执照号码: |
91430800MA4QNW0U61 |
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该企业招聘信息 |
有限期:----------物业维修工
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岗位类型:
招聘数量:
薪资下限:
薪资上限:
岗位待遇:
职责描述:
1.参加部门会议及培训,接受工作安排;
2.负责对所辖区域公共设施进行巡视检查,做好相关记录;
3.负责对所辖区域公共设施进行维保,做好相关记录;
4.按照设备设施维保计划,对小区内的设备设施进行定期保养;
5.负责处理解决业主报修工作;
6.工作中与业主建立良好沟通,并及时向相关领导进行反馈和汇报;
7.对新交付住宅区物业进行验收,做好相关记录;
8.参与辖区设备设施抢修工作;
9.维修类外包工程实施过程监督及日常监管;
10.所辖区域内服务中心自有的设备设施维护;
11.装修审图、装修巡查、装修验收;
12.春检、秋检工作的落地实施;
13.执行便利店、便民亭设备类日常维修保养及大集活动现场搭建;
14.负责在合作业务相关设备的安装、维修,提供配合、协助、支持,并监管商家的操作流程;
15.负责交付期内的业主引流及完工后的巡检工作;
16.负责封阳台的现场验收及回收栏杆的拆除、存储。
任职资格:
1.50岁以下,一年以上物业管理工作经验;
2. 具有维修技术类专业知识,物业管理基本知识;
3. 有特种作业操作证(电工证)。
薪资待遇:4000-4300元/月
有限期:----------物业秩序主管
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岗位类型:
招聘数量:
薪资下限:
薪资上限:
岗位待遇:
1.负责项目秩序条线年度、季度、月度、周各项工作计划的制定、执行,调整及跟进验证工作
2.新项目交付前2个月,完成项目安全管理方案策划,并对方案进行评估
3.夜间项目级秩序负责人查岗由秩序负责人组织,每周一次
4.秩序负责人每月根据宿舍管理要求对宿舍至少进行一次内务检查
5.每周至少安排一次班组例会,每月组织召开一次专题秩序例会,召开秩序例会,内容可包括治安形式通报、案例分析、团队管理等
6.根据门岗、巡逻岗、监控岗的工作标准,加强巡岗,制止和纠正秩序员擅自离岗、早退、纪律松散等现象,并留有检查痕迹,每月在各岗工作记录表上签字不少于一次
7.制定两套以上巡逻方案,每季度至少评估、调整一次
8.秩序负责人每天检查车场设施不少于1次
9.项目每半年组织不少于一次消防实战演习,秩序负责人于每年十二月二十五日前完成下一年度的消防演习计划
10.项目秩序部负责人在消防演习前十五日制定《消防演习方案》
11.秩序部负责人在消防演习结束三日内将演习情况进行总结,填写《消防演习报告》存档,报告中须有消防演习照片作为附件
12.发生突发事件必须召开分析会,按照“三不放过”的原则(即原因未查清不放过、纠正措施未落实不放过、相关责任人未受到处理教育不放过)处理
13.负责临停车辆收费管理及票据管理,保障临停费用与实际发生情况一致,定期管理并监督车辆收费岗日常工作合规性。杜绝账目混乱、现金收费无记录等红线问题,秩序负责人需对临停收费所出现的问题负责
14.协助项目经理对下属进行管理
15.负责项目经理交办的其他工作
薪资待遇:5000-7000元/月
有限期:----------物业客服管家
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岗位类型:
招聘数量:
薪资下限:
薪资上限:
岗位待遇:
职责描述:
1.报事/投诉:管家对片区报事进行跟进处理;责任报事为管家分管区域内的客户服务类报事、投诉;对升级/存在风险等重难点报事,及时协调资源处理;差评工单的处理及回访;
2.品质管理:园区品质督查及评价;按照巡查频次标准执行;
3.客户关系维护:实时收集所管辖片区客户信息,并进行客户分级管理;按照年度计划开展入户回访;朋友圈维护;定期发布温馨提示、物业服务内容等信息;
4.经营创收:社商产品宣传、推荐;生活规划师产品每周推送一次;其他宣传上报总部品质部审核后及时宣传;
5.收费管理:负责所管辖区域物业相关费用收缴;按照各地约定的缴费时间进行催缴;
岗位要求:
1.大专及以上学历,熟悉财务工作与物业管理工作;
2.具有很好的语言表达能力以及很强的沟通协调能力;
3.2年以上物业客服管家工作经验
4.40岁以内,形象好气质佳,亲和力强,善于沟通灵变性强,稳定性好;
5.具有很强的执行沟通协调能力和认真负责的态度。
薪资待遇:3500-3800元/月
有限期:----------垃圾清运工
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岗位类型:
招聘数量:
薪资下限:
薪资上限:
岗位待遇:
任职要求:
63岁以下 男性 ;
薪资待遇:3000元/月,意外险,高温补贴;
有限期:2023/7/8----------2023/8/7保洁员
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岗位类型:
招聘数量:
薪资下限:
薪资上限:
岗位待遇:
保洁
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